Coördinator Trainingen & Opleidingen 24/40 uur

Wij bieden jou

• Internationaal familiebedrijf
• Marktleider in logistieke automatiseringsoplossingen
• Een HR-team met een goede sfeer en enthousiaste collega´s
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
• Aantrekkelijk maandsalaris en goede arbeidsvoorwaarden
• Veilige werkomgeving

Jouw rol in het team

• In deze veelzijdige functie als HR Training Coördinator heb je naast een coördinerende ook een administratieve rol rondom alle trainingen en opleidingen;
• je toont eigenaarschap en bent van A-Z verantwoordelijk voor het plannen, organiseren en coördineren van trainingen en opleidingen;
• je bent een regelaar en je houdt je bezig met het opvolgen van de opleidingsplanning en zorgt dat het benodigde opleidingsmateriaal beschikbaar en aanwezig is;
• je bent het aanspreekpunt en vraagbaak voor cursisten, (interne) trainers en externe partijen;
• je ziet toe op de kwaliteit van de trainingen en verwerkt behaalde resultaten;
• je zorgt er mede voor dat de opleidingsdoelen worden behaald en doet actief mee met de optimalisering van leermethodieken, (online) leermodules en werkprocessen;
• je neemt initiatief in het structureren en optimaliseren van onze (administratieve) processen.

Wie zoeken wij

• Je bezit een afgeronde mbo 4 of hbo in de richting HR, administratie of vergelijkbaar;
• je hebt enige ervaring in een coördinerende of secretaresse functie;
• je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar;
• je bent een regelaar, proactief, stressbestendig en behoudt structuur en rust in een dynamische werkomgeving;
• je bent communicatief en organisatorisch zeer sterk;
• verder ben je oplossingsgericht, hands-on en heb je een klantgerichte houding;
• ervaring met (digitale) leermiddelen is een pré;
• je hebt goede uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels zowel mondeling als schriftelijk;
• beheersing van de Duitse taal is een pré;
• je bent bereid te reizen (voornamelijk binnen Nederland);
• je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer.

Wij bieden jou

• Internationaal familiebedrijf, marktleider in logistieke automatiseringsoplossingen
• Veel vrijheid
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
• Aantrekkelijk maandsalaris en goede arbeidsvoorwaarden
• Veilige werkomgeving

Jouw rol in het team

• Je bent verantwoordelijk voor het werven en selecteren van de juiste mensen voor de verschillende afdelingen en vacatures.
• Je draagt zorg voor uitstekende samenwerking met verschillende klantlocaties in de Benelux, waarbij je de personeelsbehoefte bewaakt en de prioriteiten bepaalt.
• Je bent verantwoordelijk voor een uitmuntende candidate journey van onze sollicitanten.
• Met jouw drive maak je verbinding met de arbeidsmarkt en ga je aan de slag met slimme en gedurfde methoden om onze wervingsbehoefte naar talent te verwezenlijken.
• Je schrijft wervende vacatureteksten en bepaalt via welke kanalen de juiste doelgroepen worden bereikt.
• Je gaat proactief op zoek naar geschikte talenten voor verschillende functies dit op basis van maandelijkse targets.
• Je draagt zorg voor een uitgebreide screening van sollicitanten.
• Je managet stakeholders, zorgt voor follow up en bewaakt verschillende recruitmentprocessen.
• Je werkt mee aan het doorontwikkelen van onze recruitment en employer branding strategie binnen de regio BeNeLux.
• Je geeft mede vorm aan recruitmentevents, zorgt voor social media content (LinkedIn), helpt mee bij het opzetten van campus recruitment en zorgt voor verdere samenwerkingen met onderwijsinstellingen.
• Je geeft mede vorm aan het recruitmentdashboard en aan het verzamelen, verwerken en intern verspreiden van recruitmentdata.
• Je geeft input voor het recruitmentjaarplan en zorgt voor opvolging.
• Vanuit de positie Corporate Recruiter is het mogelijk om door te groeien naar een rol bijvoorbeeld als HR Medewerker of HR Adviseur.

Wie zoeken wij

• Minimaal een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van HR, Commerciële Economie of gelijkwaardig.
• Affiniteit met de doelgroep en technische branche.
• Enige ervaring met recruitment en het werven van technische profielen.
• Je bent in staat om flexibiliteit en snel schakelen toe te passen in de uitvoering van je werkzaamheden.
• Sterk in het maken van de verbinding met hiring managers en sollicitanten voor diverse klantlocaties.
• Je bezit uitstekende communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen.
• Je bent resultaatgericht, pragmatisch ingesteld en digitaal sterk.
• Je behoudt het overzicht binnen verschillende sollicitatieprocedures en kan diverse methodieken toepassen in de praktijk (bijvoorbeeld: PDCA, KISS, AIDA, STARR, BOOLEAN, SEO).
• Je bezit uitstekende uitdrukkingsvaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent voor 32 - 40 uur per week beschikbaar.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs.

Wij bieden jou

• high-tech werkomgeving
• uitdagende baan binnen de Benelux voor 40 uur per week
• aantrekkelijk maandsalaris en goede arbeidsvoorwaarden
• opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
• internationaal familiebedrijf, marktleider in logistieke automatiseringsoplossingen

Jouw rol in het team

• bent eindverantwoordelijk op gebied van Health & Safety zowel intern als naar klanten toe
• je geeft leiding aan H&S projecten en stuurt één H&S specialist en een team van preventiemedewerkers aan
• ontwikkelt de benodigde processen met betrekking tot het veiligheidsbewustzijn op de locaties
• inspecteert diverse werkomgevingen, stelt werkinstructies op, controleert en stelt ze bij
• zorgt voor een correcte opvolging en borgt dit ons kwaliteitssysteem
• werkt actief samen met de verschillende projectteams op locatie, de klanten en met ons hoofdkantoor in Duitsland
• geeft voorlichting, training en toolboxen aan de verschillende teams
• bent coördinator in geval van bedrijfsongevallen, voert onderzoek uit naar de oorzaak (RCA) en stelt verbeter voorstellen op
• staat in contact met instanties met betrekking tot Arbo-veiligheid en keuringsinstanties
• maakt onderdeel uit van het managementteam Benelux

Wie zoeken wij

• bezit een afgeronde hbo-opleiding Hogere Veiligheidskunde of vergelijkbare opleiding
• minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen een productieomgeving
• ervaring met elektrotechnische Installaties (NEN 3140) en/of ervaring met werken op hoogtes
• analytisch sterk, omgevingsbewust en pragmatisch ingesteld
• werkt planmatig, zeer accuraat en reageert adequaat op situaties
• ervaring met verander- en cultuurmanagement en toont doorzettingskracht
• uitstekende communicatieve vaardigheden zowel in het Nederlands als Engels
• kennis van de Duitse taal is een pre
• bereid tot reizen (voornamelijk binnen Nederland)
• bent in het bezit van rijbewijs